Maitrîser l'essentiel du financement privé des organismes non lucratifs La raréfaction des fonds publics constitue un défi pour le monde associatif dont les modes de financement sont remis en cause. Les associations, fondations et fonds de dotations se doivent dès lors de les diversifier voire de les moderniser. Pour les aider à relever ce défi, l’ouvrage se propose de faire un tour d’horizon complet de ces différents financements. Il s’agit du premier ouvrage pédagogique et pratique qui présente de façon transversale et exhaustive l’ensemble des sources de financement privé à la disposition des organismes sans but lucratif.

Dans quel cas une association doit-elle payer des impôts (ventes de biens ou de services, manifestations occasionnelles, activités commerciales…) ? À quelles exonérations a-t-elle droit ? Doit-elle sectoriser ses activités en interne, ou les filialiser ? Quels sont les régimes spécifiques ? Depuis 15 ans et la parution de l’instruction fiscale du 18 décembre 2006, la fiscalité des organismes sans but lucratif a considérablement évolué, tant en ce qui concerne les spécificités propres à ce secteur que certaines règles plus générales (en matière de TVA notamment) mais qui s’appliquent aussi aux activités associatives. À jour des textes les plus récents, et particulièrement des actualisations du BOFIP (rescrits fiscaux…) ainsi que des jurisprudences novatrices, ce guide reprend l’ensemble des règles spécifiques applicables aux organismes sans but lucratif, accompagnées d’exemples concrets et cas pratiques.

Cet ouvrage présente de façon détaillée et pédagogique la nouvelle réglementation comptable applicable depuis le 1er janvier 2020 aux associations, fondations, fonds de dotation et établissements sociaux et médico-sociaux, dans une logique opérationnelle et de gestion quotidienne. Il est illustré par de nombreux exemples et mises en situation.

"Un ouvrage transversal pour créer et gérer une association"  Le guide des dirigeants d’association accompagne les porteurs de projets et dirigeants de petites et moyennes associations depuis plus de quinze ans et s’étoffe au fil des publications en fonction des besoins des lecteurs. Le ton militant, l’humour, l’esprit pratique des auteurs ainsi qu’une mise en forme dynamique et originale, contribuent à la richesse de cet ouvrage. Il est, par ailleurs,à jour des lois et de la jurisprudence. Dans une première partie, l’ouvrage offre toutes les clés pour comprendre et analyser la réglementation qui s’applique à la gestion de l’association (y compris lorsque celle-ci est située en Alsace et Moselle), de façon pédagogique et illustrée : exemples, jurisprudence et conseils des auteurs. Il propose également dans une seconde partie, les outils essentiels pour s’orienter et s’organiser : principaux textes de référence, différentes déclarations et démarches à effectuer (modèles de statuts, de lettres au préfet, au maire, à la banque), outils pratiques et ludiques pour apprécier le régime fiscal de l’association, grilles d’évaluation pour mesurer et prévenir les risques juridiques liés à son fonctionnement… et enfin tout ce qu’il faut savoir sur la conservation des documents, la mise en place d’une procédure d’appel d’offres, ou encore l’organisation d’une manifestation. Ce guide permet de créer et gérer en toute simplicité une association au quotidien.

Les projets associatifs ne manquent pas : comment garantir leur mise en forme et s’assurer qu’ils ne périclitent pas, faute de cohérence avec le fonctionnement juridique de l’association ? Comment éviter que des désaccords ne finissent en querelles juridiques ? S’il n’est pas possible de dissocier le fonctionnement de l’association de la rédaction de ses statuts, quels statuts adopter ? Peut-on faire confiance aux statuts types disponibles sur Internet ? Quelle articulation entre les statuts et le règlement intérieur ? Comment répartir les compétences et les responsabilités au sein de l’association ? La loi impose-t-elle des clauses obligatoires ? Le Juri’Guide Statuts et fonctionnement de l’association offre toutes les clefs pour comprendre les enjeux découlant du fonctionnement juridique de l’association et agir : savoir rédiger et modifier des statuts adaptés aux particularités de l’association ; identifier les enjeux juridiques, à la lumière des textes et de la jurisprudence ; répartir judicieusement les pouvoirs et appréhender leurs conséquences en matière de responsabilité ; connaître les règles concernant les registres et les procès-verbaux des instances de décision. L’ouvrage propose également les outils pour s’orienter et s’organiser : maîtriser les principaux textes de référence ; s’appuyer sur des modèles de statuts simplifiés ou adaptés ; connaître les modalités pour solliciter la reconnaissance d’utilité publique (RUP). Prenant en compte les lois et la jurisprudence récentes, la quatrième édition de cet ouvrage de référence présente de façon originale et pédagogique des règles complexes, le plus souvent ignorées, pour permettre aux porteurs de projets, aux collectivités locales, aux dirigeants d’associations et à leurs conseils (avocats, commissaires aux comptes, experts-comptables…) de mettre sur pied leurs idées et de gérer sereinement leurs actions.

* Comment gérer, motiver et former les collaborateurs non salariés de l’association : bénévoles, volontaires, administrateurs, président, personnes mises à disposition… * Comment recruter un salarié ? Quel contrat de travail choisir ?  Quelles démarches effectuer ? Toutes les règles de droit commun mais également celles, spécifiques, aux associations (animation, sport, etc.) ou à certaines catégories de travailleurs (insertion par l’activité économique par ex.). * Toutes les règles concernant l’exécution du contrat de travail : durée, astreintes, rémunération, formation professionnelle… mais aussi les règles spécifiques au secteur associatif : coexistence de bénévoles et de salariés, situations de cumul d’activités, obligations de l’association vis-à-vis des salariés, etc. * Les cas de transfert d’activité, de modification ou de rupture du contrat de travail, à l’initiative du salarié, de l’employeur, ou des deux. Les relations collectives de travail, le dialogue social dans les associations. * Une boîte à outils permettant de compléter les développements de l’ouvrage : textes, clauses et lettres types, modèles Cerfa…

À jour des modifications apportées par la loi relative à l’économie sociale et solidaire du 31 juillet 2014, l’ouvrage présente l’ensemble des textes spécifiques et ceux plus généraux qui s’appliquent au fonds de dotation. Il envisage également toutes les situations non prévues par la loi : fonds de dotation employeur, transformation du fonds, difficultés financières, appel à la générosité du public, etc. L’auteur montre quelles nouvelles possibilités ouvre le fonds de dotation et répond à toutes les questions que vous vous posez sur cette « fondation privée » de façon pédagogique et illustrée d’exemples concrets, de conseils pratiques et de statuts commentés. Cet ouvrage est un outil indispensable pour créer, gérer et faire évoluer votre fonds de dotation !

Toute l'expertise et la pratique pour valoriser votre image. "Comment vous distinguer, valoriser votre projet, faire passer votre message dans le but de réaliser au mieux vos actions ?", "Quelle communication adopter pour collecter des fonds ?", "Comment construire un message ?", "Pourquoi créer un site Internet ?". L'enthousiasme des bonnes volontés et les belles idées ne suffisent pas : il faut communiquer ! Cet ouvrage vous offre les clés essentielles pour maîtriser toutes les notions de la communication et du marketing. Vous trouverez une analyse approfondie des différents supports et moyens de communication ainsi que des techniques pour transformer votre idée en un projet finançable.